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    24 de febrero de 2020

salarios

Por el momento, el acuerdo suscrito tendrá vigencia hasta el 31 de diciembre de 2021

La dirección y representantes de los trabajadores de Iberia firmaron el pasado viernes un preacuerdo acerca del XXI Convenio Colectivo de Tierra, cuya fecha de vigencia abarca desde el 1 de enero de 2018 hasta el 31 de diciembre de 2021.

SE SITÚA EN 74,40 EUROS POR TRABAJADOR

Agencias de viajes y turoperadores gastan en formación una media anual de 74,40 euros por trabajador, lo que supone un descenso interanual del 20,9%. Esta cifra representa un 0,23% del coste total bruto por empleado, dos puntos por debajo del porcentaje registrado en el sector servicios, del 0,25%.

El salario medio en la industria turística y hostelera en España se sitúa en 19.593 euros brutos anuales, un 17,4% por debajo de la media española. Según se desprende del primer informe salarial realizado por Turijobs, esta cifra es un 55,5% superior al salario mínimo nacional, con el área de gestión y administración alcanzando o incluso superando la media del país, con 26.412 euros brutos anuales.

SE SITÚA EN 23.479 EUROS ANUALES

Los trabajadores de agencias de viajes y turoperadores ganan de media 23.479 euros anuales. Su sueldo ha crecido un 11,6% en los últimos cinco años, tendencia que dista de la observada en los años más duros de la crisis. Tanto en 2009 como en 2010 se registraron caídas del 2,7% y del 0,7%.

ARGUMENTO UTILIZADO POR CEAV EN LA MESA DEL CONVENIO

La revisión salarial y el Nuevo Ordenamiento Laboral son los puntos de fricción en la negociación del Convenio Colectivo de Agencias de Viajes. Mientras que los sindicatos piden subidas anuales de hasta el 3%, CEAV aboga por la contención aduciendo al deterioro del margen operativo de las empresas.

SE AVECINA UNA TENSA NEGOCIACIÓN DEL CONVENIO

Cuenta atrás para el inicio de la negociación del Convenio Colectivo de agencias. Tras conocer de mano de los sindicatos que denunciarán el actual, CEAV deja claras las intenciones de la parte empresarial y avisa que modificar las condiciones "pondría en peligro la contratación y la competitividad de las empresas".

LO SALARIOS, POR ENCIMA DEL IPC

Buena primera mitad de año en materia salarial para los agentes de viajes. El coste salarial crece de media un 2,1%, situándose en 1.968,6 euros mensuales, frente a los 1.928,2 euros de hace un año. La subida es superior a la variación del IPC y al incremento salarial fijado en el Convenio colectivo.

NEXOTUR | OPINIÓN EDITORIAL

El año de la recuperación. La crisis toca a su fin. O al menos esa es la convicción de buena parte del Sector. Pese a que desde hace un lustro todos los indicadores macroeconómicos sean positivos (y las grandes corporaciones den beneficios), es ahora cuando las pymes empiezan a ver la luz al final del túnel.

PESE A LA CONGELACIÓN ESTABLECIDA POR CONVENIO

Aumenta el poder adquisitivo de los trabajadores en agencias. El coste salarial medio se sitúa en 1.853,2 euros mensuales en el periodo comprendido entre enero y septiembre, un 2,6% más que en 2015. Y ello a pesar de que hasta noviembre no entró en vigor el nuevo Convenio, que recoge una subida salarial del 1%.
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